Période de référence : 01/01/2023 au 31/12/2023

Indicateur 1 : Ecart de rémunération entre les femmes et les hommes

Ecart favorable aux ♀

Indicateur 2 : Ecart de taux d’augmentations entre les femmes et les hommes

Non calculable

Indicateur 3 : Ecart de taux de promotions entre les femmes et les hommes

Non calculable

Indicateur 4 : Pourcentage de salariés augmentés dans l’année suivant leur retour de congé maternité

Non calculable

Indicateur 5 : Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations

Les ♀ sont sur-représentées

6 femmes
4 hommes

Index égalité hommes femmes 2018

Index égalité hommes femmes 2019

Index égalité hommes femmes 2020

Index égalité hommes femmes 2021

Index égalité hommes femmes 2022

Index égalité hommes femmes 2023